سه شنبه, ۱ آبان ۱۴۰۳ /
48093
۱۰ مهر ۱۴۰۳ - ۲۳:۵۹
7 بازدید
۰

خبر ورزشی : موافقت شبانه هیات مدیره با استعفای جواد نکونام/ سهراب بختیاری‌زاده سرمربی موقت استقلال شد

۰ (۰) خبر ورزشی : موافقت شبانه هیات مدیره با استعفای جواد نکونام/ سهراب بختیاری‌زاده سرمربی موقت استقلال شد به گزارش خبرورزشی، هیات مدیره باشگاه استقلال با پذیرش استعفای جواد نکونام، به عصر سرمربیگری او در استقلال پایان داد. باشگاه استقلال بیانیه ای را  در خصوص استعفای جواد نکونام از سمت سرمربی‌گری این تیم منتشر […]



۰
(۰)

خبر ورزشی : موافقت شبانه هیات مدیره با استعفای جواد نکونام/ سهراب بختیاری‌زاده سرمربی موقت استقلال شد

به گزارش خبرورزشی، هیات مدیره باشگاه استقلال با پذیرش استعفای جواد نکونام، به عصر سرمربیگری او در استقلال پایان داد.

باشگاه استقلال بیانیه ای را  در خصوص استعفای جواد نکونام از سمت سرمربی‌گری این تیم منتشر کرد.

در این اطلاعیه آمده است:

جلسه هیات مدیره باشگاه استقلال امروز (۱۴۰۳/۷/۱۰) با حضور کلیه اعضا برگزار شد و پس از بررسی‌های دقیق و با توجه به شرایط موجود و مصوبه قبلی هیات مدیره، تصمیمات زیر گرفته شد:

  1. استعفای سرمربی: با نهایت تشکر از زحمات ارزشمند جناب آقای جواد نکونام، سرمربی محترم تیم فوتبال بزرگسالان، که در مدت تصدی مسئولیت نهایت تلاش خود را برای موفقیت تیم به کار بستند، با استعفای ایشان موافقت شد.
  2. انتخاب سرمربی جدید: باشگاه در نظر دارد در اسرع وقت نسبت به انتخاب سرمربی جدید اقدام نماید. در این راستا، بررسی چندین گزینه خارجی که دارای رزومه و تجربه مناسب در سطح بین‌المللی هستند، در حال انجام است. هدف باشگاه، استخدام فردی به عنوان سرمربی است که بتواند با دانش و توانایی‌های خود، تیم را به سمت موفقیت‌های پایدار هدایت کند.
  3. هدایت موقت تیم: تا زمان تکمیل فرآیند انتخاب سرمربی جدید، جناب آقای سهراب بختیاری‌زاده، پیشکسوت ارزشمند باشگاه، مسئولیت هدایت موقت تیم فوتبال بزرگسالان را بر عهده خواهند گرفت.

باشگاه استقلال از تمامی هواداران عزیز درخواست دارد تا با حمایت همیشگی خود، تیم محبوبشان را در این برهه حساس یاری کنند. اطمینان داریم با همدلی و تلاش مضاعف، باشگاه استقلال به زودی به جایگاه واقعی خود در فوتبال ایران و آسیا بازخواهد گشت.


منبع

چقدر این پست مفید بود؟

روی یک ستاره کلیک کنید تا به آن امتیاز دهید!

Average rating ۰ / ۵. تعداد آرا: ۰

تا الان رای نیامده! اولین نفری باشید که به این پست امتیاز می دهید.

2 ماه پيش [ 1584 بازدید ]
7 ماه پيش [ 230 بازدید ]
6 ماه پيش [ 184 بازدید ]
6 ماه پيش [ 181 بازدید ]
5 ماه پيش [ 171 بازدید ]
5 ماه پيش [ 149 بازدید ]
7 ماه پيش [ 144 بازدید ]
6 ماه پيش [ 117 بازدید ]
6 ماه پيش [ 107 بازدید ]
7 ماه پيش [ 106 بازدید ]
6 ماه پيش [ 100 بازدید ]
4 ماه پيش [ 99 بازدید ]
6 ماه پيش [ 99 بازدید ]
5 ماه پيش [ 98 بازدید ]
4 ماه پيش [ 96 بازدید ]
6 ماه پيش [ 96 بازدید ]
6 ماه پيش [ 95 بازدید ]
6 ماه پيش [ 94 بازدید ]
6 ماه پيش [ 93 بازدید ]
7 ماه پيش [ 92 بازدید ]
newstimes 4 دقيقه پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 17 دقيقه پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 27 دقيقه پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 35 دقيقه پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 1 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 1 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 1 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 2 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 2 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 4 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 4 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 4 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 4 ساعت پيش [ 2 بازدید ]
newstimes 6 روز پيش [ 3 بازدید ]
newstimes 4 ماه پيش [ 11 بازدید ]
newstimes 7 ماه پيش [ 33 بازدید ]
newstimes 3 ماه پيش [ 12 بازدید ]
newstimes 5 ماه پيش [ 23 بازدید ]
newstimes 1 ماه پيش [ 7 بازدید ]
newstimes 4 ماه پيش [ 23 بازدید ]
newstimes 5 ماه پيش [ 21 بازدید ]
newstimes 5 ماه پيش [ 26 بازدید ]
newstimes 4 ماه پيش [ 15 بازدید ]
newstimes 3 ماه پيش [ 17 بازدید ]
newstimes 2 ماه پيش [ 5 بازدید ]
newstimes 6 ماه پيش [ 28 بازدید ]
newstimes 4 ماه پيش [ 14 بازدید ]
newstimes 4 ماه پيش [ 21 بازدید ]
newstimes 5 ماه پيش [ 15 بازدید ]
newstimes 2 ماه پيش [ 5 بازدید ]
newstimes 2 روز پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 2 ماه پيش [ 10 بازدید ]
newstimes 1 ماه پيش [ 6 بازدید ]

نظرات و تجربیات شما

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

نظرتان را بیان کنید