دوشنبه, ۲۷ اسفند ۱۴۰۳ /
26178
۰۲ تیر ۱۴۰۳ - ۱۱:۴۲
27 بازدید
۰

خبر ورزشی : خواسته بزرگ نکونام از هلدینگ خلیج فارس/ این بازیکن استقلال باید باشد اگرنه…

۰ (۰) خبر ورزشی : خواسته بزرگ نکونام از هلدینگ خلیج فارس/ این بازیکن استقلال باید باشد اگرنه… به گزارش خبرورزشی، پس از اتفاقاتی که برای دروازه‌بان استقلال در حاشیه یکی از دیدارهای این تیم رخ داد حسین حسینی با مشکلات عدیده‌ای به لحاظ کمیته های انضباطی و اخلاق مواجه شد که در نهایت شایعاتی […]



۰
(۰)

خبر ورزشی : خواسته بزرگ نکونام از هلدینگ خلیج فارس/ این بازیکن استقلال باید باشد اگرنه…

به گزارش خبرورزشی، پس از اتفاقاتی که برای دروازه‌بان استقلال در حاشیه یکی از دیدارهای این تیم رخ داد حسین حسینی با مشکلات عدیده‌ای به لحاظ کمیته های انضباطی و اخلاق مواجه شد که در نهایت شایعاتی را پیرامون این دروازه‌بان به راه انداخت.

بلافاصله پس از پایان لیگ برتر بیست و سوم عنوان شد که مشکلاتی برای ادامه همکاری باشگاه استقلال با سیدحسین حسینی به وجود آمده است .

انتشار خبر پیشنهاد تیم یونانی برای این دروازه‌بان ملی پوش، این ذهنیت را تقویت کرد که شاید حسینی اصلاً نتواند در فوتبال ایران حضور داشته باشد و باید مثل عارف غلامی از کشور به یک لیگ دیگر کوچ کند!

حالا و با تثبیت قرارداد جواد نکونام و استقلال برای فصل دوم گفته می‌شود یکی از خواسته‌های بزرگ و اصلی سرمربی آبی پوشان تهرانی ادامه همکاری باشگاه با سیدحسین حسینی است.

به یاد داریم در تابستان سال گذشته و در شرایطی که گفته می‌شد شاید حسینی از استقلال جدا شود نکونام سفت و سخت پای این دروازه‌بان ایستاد و بعد از صحبت شخصی با حسینی، او را مجاب کرد تا در استقلال بماند. این دروازه‌بان هم به عهدش وفا کرد و با کمترین گل خورده لیگ را به پایان رساند.

حالا عنوان شده جواد نکونام از مدیران هلدینگ خواسته تحت هر شرایطی مشکل سیدحسین حسینی را برطرف کنند تا این دروازه‌بان بتواند در فصل بیست و چهارم لیگ برتر نیز از دروازه استقلال حراست کند.

گفته می‌شود نکونام به حسینی اعتقاد ویژه دارد و معتقد است نباید نظم خط دفاعی تیمش با وجود سیلوا، سهرابیان، مرادمند و حسینی بهم بخورد و در غیر این صورت اوضاع خط دفاعی اش تحت الشعاع این موضوع قرار خواهد گرفت.

بیشتر بخوانید: استراماچونی به استقلال جواب داد/ سرمربی محبوب آبی‌ها جانشین نکونام می‌شود؟ +عکس


منبع

چقدر این پست مفید بود؟

روی یک ستاره کلیک کنید تا به آن امتیاز دهید!

Average rating ۰ / ۵. تعداد آرا: ۰

تا الان رای نیامده! اولین نفری باشید که به این پست امتیاز می دهید.

7 ماه پيش [ 4228 بازدید ]
12 ماه پيش [ 464 بازدید ]
11 ماه پيش [ 408 بازدید ]
11 ماه پيش [ 339 بازدید ]
26 روز پيش [ 335 بازدید ]
10 ماه پيش [ 329 بازدید ]
9 ماه پيش [ 310 بازدید ]
1 ماه پيش [ 284 بازدید ]
8 ماه پيش [ 278 بازدید ]
1 ماه پيش [ 269 بازدید ]
1 ماه پيش [ 254 بازدید ]
1 ماه پيش [ 251 بازدید ]
1 ماه پيش [ 242 بازدید ]
1 ماه پيش [ 230 بازدید ]
11 ماه پيش [ 229 بازدید ]
8 ماه پيش [ 216 بازدید ]
8 ماه پيش [ 205 بازدید ]
8 ماه پيش [ 192 بازدید ]
11 ماه پيش [ 190 بازدید ]
10 ماه پيش [ 185 بازدید ]
newstimes 11 دقيقه پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 29 دقيقه پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 1 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 1 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 1 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 2 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 0 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 3 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 4 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 4 ساعت پيش [ 1 بازدید ]
newstimes 5 ساعت پيش [ 4 بازدید ]
newstimes 5 ساعت پيش [ 2 بازدید ]
newstimes 5 ساعت پيش [ 5 بازدید ]
newstimes 5 ساعت پيش [ 5 بازدید ]
newstimes 6 ساعت پيش [ 5 بازدید ]
6 ساعت پيش [ 4 بازدید ]
newstimes 3 ماه پيش [ 6 بازدید ]
newstimes 8 ماه پيش [ 17 بازدید ]
newstimes 3 ماه پيش [ 6 بازدید ]
newstimes 3 ماه پيش [ 5 بازدید ]
newstimes 6 ماه پيش [ 18 بازدید ]
newstimes 7 ماه پيش [ 19 بازدید ]
newstimes 4 ماه پيش [ 14 بازدید ]
newstimes 2 ماه پيش [ 9 بازدید ]
newstimes 3 ماه پيش [ 6 بازدید ]
newstimes 5 ماه پيش [ 13 بازدید ]
newstimes 16 روز پيش [ 4 بازدید ]
newstimes 6 ماه پيش [ 11 بازدید ]
newstimes 6 ماه پيش [ 17 بازدید ]
newstimes 1 ماه پيش [ 3 بازدید ]
newstimes 1 ماه پيش [ 5 بازدید ]
newstimes 11 ماه پيش [ 33 بازدید ]
newstimes 5 ماه پيش [ 17 بازدید ]
newstimes 5 ماه پيش [ 17 بازدید ]
newstimes 8 ماه پيش [ 22 بازدید ]
newstimes 4 ماه پيش [ 11 بازدید ]

نظرات و تجربیات شما

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

نظرتان را بیان کنید